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2021-11
11月25日下午,服裝所召開全體員工大會。會議宣讀了公司領導班子分工及中層管理人員任職文件。黨支部書記、董事長梁慶基指出,競聘上崗是加強人才隊伍建設的有效途徑,更是優化布局結構、推進企業深化改革三年行動的重要措施。為做好下一步工作他對全體員工提出五點要求,...
11月25日下午,服裝所開展2021年“導師帶徒”活動表彰會暨簽約儀式。會議表彰2020-2021年1對優秀師徒、2位良好導師及2位良好徒弟,師徒代表結合自身實際工作的所學所做、所獲所悟進行交流分享。圖:公司黨支部書記、董事長梁慶基為優秀徒弟頒獎2021-2022年簽約儀式上,13對...
11月17日,北投集團黨委委員、工會主席周善雄率隊到服裝所調研指導工作。廣路集團黨委副書記、董事、工會主席覃麗梅,副總經理、總法律顧問鄭曉陪同調研。圖:周善雄一行在服裝生產車間查看面料周善雄一行實地查看了服裝生產車間、服裝展示廳,仔細詢問勞保用品、職業工裝...
11月11日,廣路集團黨委書記、董事長盧杰梅一行到服裝所調研。盧杰梅一行實地查看北投防疫物資五象新區生產基地建設安全、質量、進度、規劃布局等方面情況。她強調,服裝所要始終保持緊迫感和責任感,全面統籌規劃好未來的生產經營工作,守住安全生產底線、紅線,加快推進...
為加強人才隊伍建設,扎實推進企業深化改革三年行動的任務目標,11月10日上午,服裝所開展中層管理人員競聘面試會。此次競聘設有5個部門,9個崗位,競聘人員通過自主報名、資格審查進入現場面試,評委由公司領導班子成員和集團公司相關部門負責人擔任,紀檢監察室人員全程...
11月10日下午,服裝所舉行經理層成員任期制和契約化管理簽約儀式。會上,公司黨支部書記、董事長梁慶基分別與經理層成員簽訂《崗位聘任協議書》《年度經營業績責任書》《任期經營業績責任書》。梁慶基表示,推進經理層成員任期制和契約化管理是落實企業深化改革三年行動和...
一、受理范圍1.針對黨組織、黨員和監察對象違反黨紀政紀問題的檢舉、控告;2.依法應由紀檢監察機關受理的黨組織、黨員和監察對象不服黨紀政紀處分和其他處理的申訴;3.對黨風廉政建設和反腐敗工作的批評建議。二、舉報原則檢舉、控告人應當遵守法律、法規,不得...
11月9日下午,服裝所組織開展消防安全培訓和消防安全演練。培訓會結合視頻、圖片和實際火災案例,向員工講解電(煤)氣日常使用規范、常見的火災隱患及消防器材使用方法等消防安全知識。隨后組織員工開展實地演練,現場操作干粉滅火器和消防水槍滅火等,使員工能熟練掌握各...
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